Toimintakäsikirja

Kansallinen koulutuksen arviointikeskus (Karvi) on auditoinut Polamkin laatujärjestelmän. Karvi on todennut, että laatujärjestelmä täyttää korkeakoulujen laadunhallinnan kansalliset kriteerit sekä vastaa eurooppalaisia periaatteita ja suosituksia. Kansainvälinen laatuleima on voimassa kevääseen 2030 asti.

Jäsennämme laadunhallintamme menettelyt jatkuvan kehittämisen PDCA-mallilla (Plan–Do–Check–Act), joka varmistaa toimintamme tietojohtoisen suunnittelun, toteuttamisen, arvioinnin ja kehittämisen.

Poliisin strategia ja toiminnalliset linjauksemme ovat suunnittelumme perusta. Niitä tarkentavat pedagogiset ja TKI-linjaukset. Analysoimme toimintaympäristöä osana toiminnan suunnittelua, jonka tuloksena syntyvät Poliisihallituksen kanssa tehtävä tulossopimus sekä oma toimintasuunnitelmamme. Budjetoinnilla varmistamme resurssit strategialähtöisille tavoitteillemme.

Opetus ja oppiminen sekä tutkimus ja kehittäminen ovat ydinprosessimme, joita johtaminen ja resurssit tukevat. Toimintakäsikirjan toteuta-lukuun on koottu prosessejamme ohjaavia kuvauksia ja toimintaohjeita sekä tietoa korkeakouluyhteisöstämme, kumppaneistamme ja resursseistamme.

Arvioimme systemaattisesti toimintaamme erilaisilla menettelyillä, joista on koottu tietoa toimintakäsikirjan Arvioi-lukuun. Terve itsekriittisyys, palaute ja jatkuva reflektio ovat olennainen osa laatujärjestelmäämme.

Kehitämme strategiaamme, toimintaamme ja prosessejamme sekä resurssejamme arvioinneista ja palautteista saadun tiedon perusteella. Työryhmämme ovat toiminnan kehittämisessä keskeisiä.

Laatujärjestelmä kuvana

Opetuksen ja oppimisen laatujärjestelmä kuvana

Opetussuunnitelmatyön laatujärjestelmä kuvana

Tutkimuksen ja kehittämisen laatujärjestelmä kuvana

Laatupolitiikkamme kuvaa laadunhallintamme periaatteet, tavoitteet ja vastuut. Se on johdettu toiminnallisista linjauksistamme.

Tehtävämme

Poliisiammattikorkeakoulu on tiedon ja osaamisen tuottaja.

Asiakkaamme

Asiakkaitamme ovat koulutuksiemme opiskelijat, poliisiyksiköt ja työelämä sekä yhteiskunta.
Teemme työtä yhdessä kumppaniemme kanssa.

Kehittämisperiaatteemme

Jatkuvan kehittämisen PDCA-malli (suunnittele, toteuta, arvioi, kehitä) jäsentää laadunhallintamme menettelyt ja toimijat sekä varmistaa jatkuvan tietoon perustuvan kehittämisen.

Tavoitteemme

Laatujärjestelmämme tavoitteena on taata, että

• toimintamme tähtää tulevaisuuteen
• korkeakouluyhteisömme osaa, oppii ja hyödyntää palautetietoa
• kumppanuutemme ovat vahvoja
• toimimme yhteiskunnallisesti vastuullisesti, avoimesti ja vaikuttavasti.

Vastuumme laadunhallinnassa

Me kaikki toimimme asiakaskeskeisellä asenteella ja kehitämme osaamistamme ja työtämme.

Jokainen meistä seuraa ja arvioi toimintaympäristömme tilaa ja muutoksia.

Prosessiemme vastuuhenkilöt ylläpitävät ja kehittävät menettelyitä yhteistyössä muiden kanssa.

Johtomme on sitoutunut laatutyöhön sekä päättää sen periaatteista ja linjauksista.

Asiakkaillemme ja kumppaneillemme tarjoamme mahdollisuuden osallistua toimintamme suunnitteluun, arviointiin ja kehittämiseen.

Laatukulttuurimme perusta

Toimintamme perustuu poliisin yhteisiin arvoihin, jotka ovat oikeudenmukaisuus, osaaminen, palvelu ja henkilöstön hyvinvointi. Rakennamme yhdessä kulttuuria, joka täyttää asiakkaidemme tarpeet sekä tuottaa heille arvoa ja hyvinvointia.

Laatupolitiikka kuvana